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2020年度學生工作總結(jié)

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2020年度學生工作總結(jié)

2020年,在學工部等相關(guān)部門的正確領(lǐng)導下,在院黨總支、行政的指導下,在全體輔導員老師和學生的努力下,較好地完成了各項學生工作任務,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、學生工作隊伍建設不斷加強

新進兩名專職輔導員,并對他們進行工作培訓。通過周例會、工作匯報、學習交流等不斷提升輔導員的工作素質(zhì)和能力。輔導員中,一人被評為校優(yōu)秀黨務工作者,一人被評為優(yōu)秀輔導員,一人獲得校優(yōu)秀輔導員論文一等獎,一人被評為新生軍訓先進個人。為2020級學生選配了成長導師和學業(yè)導師,召開2020-2020學年導師工作總結(jié)會,評選出優(yōu)秀導師標兵和優(yōu)秀導師,激發(fā)導師的學生工作熱情,建立全員育人機制。

二、學生思想政治素質(zhì)不斷提升

通過黨課、團課、知識競賽等活動,深入貫徹學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提升學生政治理論水平。開展主題黨日活動、主題團日活動,創(chuàng)新開展“平語平聲”系列活動,帶領(lǐng)學生深入學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想。依托“五四”等重大節(jié)日,開展征文、演講、合唱、走訪抗戰(zhàn)老兵等多種形式的愛國主義和集體主義教育活動,激發(fā)廣大青年奮發(fā)學習的歷史責任感和使命感。我院團總支獲得河南省“五四紅旗團委”,學生黨支部獲得校先進基層黨組織,在第四屆班級風采大賽中獲優(yōu)秀組織獎,《班級風采大賽》獲得校優(yōu)秀思想政治工作品牌。

三、安全穩(wěn)定工作常抓不懈

落實“一把手”責任制,及時排查安全穩(wěn)定風險,密切關(guān)注特殊人群的學習生活,尤其是我院新疆少數(shù)民族學生。建立四級聯(lián)動機制,堅持“教育為主,預防在先”,重點做好“教育引導、管理約束、依法處理”,開展安全意識教育、定期安全檢查,有效化解安全穩(wěn)定隱患。推進心理健康教育經(jīng)?;?、安全教育過程化、預防干預制度化,建立了“學院-班級-宿舍”三級信息體系,形成了“輔導員+導師+學生信息員”和“群體輔導+個別指導”的教育模式,全員參與、全程監(jiān)控,形成了一套比較完整的危機干預預警機制。通過心理普查、創(chuàng)建學生檔案、心理訪談、心理健康月報等途徑開展心理健康教育活動,培養(yǎng)學生優(yōu)秀的心理品質(zhì)。一年來全院34個班級、369個宿舍、1899名學生,生活學習正常有序,安全穩(wěn)定。在第八屆冬季宿舍安全文明月活動中,我院獲得優(yōu)秀組織單位。

四、新媒體工作成效顯著

主動開拓網(wǎng)絡思想政治教育陣地,利用微信,微博,網(wǎng)站對學生進行思想行為引領(lǐng),積極傳播正能量。我院新媒體中心邀請專業(yè)人士對新聞媒體相關(guān)知識進行培訓,不斷提升我院新媒體團隊的業(yè)務能力。我院官方微信“XX學院經(jīng)濟管理學院”公眾號關(guān)注量3833,本年度共推送文章190篇,質(zhì)量不斷提升,瀏覽量較上年有明顯提高,個別稿件如“經(jīng)濟與管理學院院長峰會”的新聞瀏覽量達到800多次,并被轉(zhuǎn)載到XX學院官方微信上。

五、獎助補貸工作有序開展

本著公開、公正、公平的工作原則,按照有申請、有審核、有評選、有公示的“四有”工作流程,2020年秋季,共評選國家獎助學金431人,其中國家獎學金1人、勵志獎學金58人,合計金額29.8萬元;國家助學金372人、其中建檔立卡學生90人,資助金額55.75萬元;評選校級獎學金59人,合計金額14.3萬元;發(fā)放高校助學貸款26人,合計金額16.87萬元。及時開展宣講會、網(wǎng)絡推送、宣傳展板等,宣傳高校國家資助政策、獲獎學生優(yōu)秀事跡,發(fā)揮資助育人功能。

六、組織學生在實踐中增長才干

我院三下鄉(xiāng)團隊在暑假赴葉縣李吳莊村幫助當?shù)胤鲐毠裕瑢W們深入貧困戶調(diào)研扶貧工作情況,幫助貧困戶干農(nóng)活,為當?shù)卮迕裥v國家扶貧政策、國家助學政策、防溺水知識等,幫助駐村干部整理貧困戶檔案,為李吳莊村早日實現(xiàn)脫貧貢獻力量。我院在全校“三下鄉(xiāng)”工作評比中獲得二等獎。在中原證券、德信泉公司等單位建立了實踐基地,為學生提供實踐崗位,組織更多的師生參與到校企合作實踐中,為經(jīng)濟管理學院轉(zhuǎn)型發(fā)展、服務地方區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展搭建了新平臺。

七、服務學生在第二課堂中成長成才

結(jié)合我院專業(yè)特點,舉辦了一系列具有特色的精品第二課堂活動,如:挑戰(zhàn)杯大賽、模擬招聘大賽、ERP沙盤模擬大賽、市場營銷大賽、商務英語口語和外貿(mào)函電知識競賽、財經(jīng)技能大比拼等。通過專業(yè)競賽訓練,我院學生在全國、省級比賽中屢屢捧杯,賈衛(wèi)亮、仇家榮等同學獲得三項“創(chuàng)青春”河南省大學生創(chuàng)業(yè)大賽三等獎;侯靜怡等同學獲得第三屆全國大學生人力資源管理知識技能競賽二等獎;楊晉銘等同學獲得第十四屆全國大學生“新道杯”沙盤模擬經(jīng)營大賽兩項河南省一等獎,一項二等獎;李蘇航等同學獲得第一屆全國高校企業(yè)價值創(chuàng)造實戰(zhàn)競賽華中賽區(qū)三等獎。

八、就業(yè)工作扎實有效

2020屆畢業(yè)生共562名,13人考上上海師范大學、江西財經(jīng)大學等研究生,簽訂就業(yè)協(xié)議書100余份,就業(yè)質(zhì)量和滿意度進一步提高,自主創(chuàng)業(yè)、困難幫扶、指導服務等工作取得成效。優(yōu)秀校友朱宏升獲得XX學院首屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)標兵,我院獲得校就業(yè)工作先進單位。

九、存在不足和改進措施

1、學生日常管理工作需進一步制度化、規(guī)范化。完善、細化各項學生工作制度,具有較強的操作性,并嚴格執(zhí)行。

2、學生思想政治教育方式方法需進一步創(chuàng)新。建立機制,進一步發(fā)揮成長導師、學業(yè)導師的作用,創(chuàng)新形式,突顯思想政治教育效果。

3、學生競賽成績需進一步提高。如互聯(lián)網(wǎng)加、挑戰(zhàn)杯、ERP等競賽需進一步完善機制,加強指導,提高成績。

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